大卒条件の企業へ入社できる!?高卒の仕事探しのポイントとは

 

大卒条件の企業へ入社できる!?高卒の仕事探しのポイントとは

 

知っておきたい!高卒での仕事探し〜転職編〜

 

1.高卒者の転職事情を知っておこう!

 

 求人サイトや転職エージェントの情報を見て、条件の中に「大卒」とあって、ひるんでいる方は少なくないと思います。実際、転職市場でも同じスキルと条件の高卒と大卒が並べば、大卒が有利という現実もあります。ですが、高卒で転職を考えるときに、仕事探しの幅を狭める必要はまったくありません。

 

 学歴を問わない求人も増えていますし、スキルやキャリアが十分だと判断されれば、大卒が条件の企業に入社することも夢ではないのです。そこで、高卒の仕事探しのポイントについて、説明したいと思います。

 

2.大事なのは、その企業で働きたいという熱意!

 

 求人条件に「大卒」と明記してある企業であっても、仕事の能力が高い人が欲しいことに変わりはありません。これまでの自分のキャリアや経験が生かせて、どうしてもここで働きたいと思える「大卒以上」が条件の企業があったら、まずは事前に確認して、採用選考にチャレンジしてみましょう!

 

ポイント!
  • 事前に電話でOKが出た企業であれば、学歴のことは忘れて勝負
  •  

  • なぜ前職を退職したのかを、「もっと成長したい」「具体的にこんな仕事に就きたい」という、前向きな理由で説明する
  •  

  • これまで築いたキャリアや経験が、その企業での仕事でどんなふうに生かせると思うのかを、具体的に語る

 

 そうした熱意は、必ず採用担当者に良い印象を残すはずです。

 

 

3.人材紹介会社を活用するのもOK!

 

 現在は、採用したい企業と転職したい人材をマッチングする、人材紹介会社も増えています。そうした転職エージェントに登録し、プロのキャリアカウンセラーのサポートを受け、高卒でも応募可能な求人を探すのも、一つの手段です。

 

 

 

最後に勝つのは「仕事ができる人」!

 

 いざ社会に出て、実務に携わるようになれば、学歴ではなく、仕事ができるかできないかで判断されるものです。

 

 高卒で希望の求人に応募するのはハードルが高いと諦めてしまうのではなく、やりたい仕事に就くためにできる限りの努力をすることが、転職市場での高卒者の価値をあげていくことにもつながります。前向きにチャレンジしていきましょう!



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